Skip to main content

Definire le dinamiche di sviluppo delle competenze nel settore logistico-portuale, interpretare i cambiamenti in atto e valutare le opportunità occupazionali che si apriranno grazie alla digitalizzazione, l'automazione, la transizione ecologica e la cybersecurity.

E' con questo obiettivo che l'Autorità di Sistema Portuale del Mar Tirreno Settentrionale si è recata in missione a Valencia, dove ha incontrato tutti gli altri soggetti che hanno aderito al progetto europeo "NeXTrainPortS", che vede l'AdSP di Livorno come capofila e che registra la partecipazione della Fundación Valenciaport, dello STC-Group Rotterdam, dell'Università del Pireo, del Centro di Formazione Logistica e Intermodale di Venezia e di Provincia Livorno Sviluppo.

Durante la riunione i partner hanno iniziato a sviluppare una metodologia condivisa per mappare i profili professionali e per definire i percorsi formativi più idonei a soddisfare le esigenze di un settore che sta cambiando completamente sulla spinta dell'innovazione e della sostenibilità ambientale.

"Da questo incontro sono emerse risposte positive sulla comprensione delle esigenze professionali in porto e sul loro allineamento con gli obiettivi di innovazione tecnologica e digitale" ha dichiarato il dirigente promozione e formazione dell'AdSP, Claudio Capuano. "Sono di fatto state gettate le basi per un modello di formazione portuale-logistico all’avanguardia e orientato al futuro" ha concluso.

Redazione Greenreport

Greenreport conta, oltre che su una propria redazione giornalistica formata sulle tematiche ambientali, anche su collaboratori specializzati nei singoli specifici settori (acqua, aria, rifiuti, energia, trasporti e mobilità parchi e aree protette, ecc….), nonché su una rete capillare di fornitori di notizie, ovvero di vere e proprie «antenne» sul territorio.